主编局长：居家暖男一枚，自夸可以做的了“满汉全席”，最爱朋友圈深夜放毒，对上海生活事事关心，欢迎你加入我们的情报局，跟局长一起更了解上海！
了解更多的我，请加个人
商务合作，请加
每个月从你工资扣掉的“五险一金”
除了有点心疼，
你都知道这些钱去哪了么？
你知道这些钱到底该用在哪？怎么用吗？
别只顾着交，要会用才是真的！
五险一金组成部分是什么？这个应该大部分人都清楚，
五险一金包括
养老保险、医疗保险、失业保险、
工伤保险、生育保险和住房公积金。
上海五险一金个人缴纳比例是多少？今年上海市下调职工社保缴纳基数，
调整后社保缴纳比例分别为
注：工伤保险和生育保险个人不承担缴费。把这些缴费比例累加一起，就是上海目前个人五险一金的缴纳比例，如此计算，可以得出，上海五险一金个人缴存比例为17.5%。
五险一金有什么用？怎么用？医疗保险
1
医院用1、在职职工可以在定点医疗机构就医；
2、还可以在定点零售药店范围内购买药品（处方药须凭定点医疗机构执业医师的处方方可购买）。
2
交的年限可累积医疗保险费用女交满25年、男交满30年。如果中间中断，只要重新续缴后，次月可以使用报销了。
3
享受哪些待遇？1、70周岁以上的，住院支付70%；门诊急诊支付50%。
2、60周岁以上、不满70周岁的，住院支付60%；门诊急诊支付50%。
3、超过18周岁、不满60周岁的，住院支付50%；门诊急诊医疗费年度累计超过元以上的部分，支付50%。
4、中小学生和婴幼儿，住院支付50%；门诊急诊支付50%。
注：住院起付额为元，报销比例为85%，最高支付限额为36万，超出最高额部分还能由地方附加医疗保险附加基金支付80%。
4
医疗保险断缴后果医保中断缴费3个月，这三个月以后如果自己得病，就得自己掏钱，小病无所谓，大病就惨了，而且要连续缴6个月才能享受统筹基金支付待遇。累计中断6个月的，连续缴1年后可以重新享受医保待遇。不过，医保中断是可以补缴的。
养老保险
1
年限可以累积养老保险必须要缴满15年。这个15年是指“累计”不是“连续”，只要在你退休之前累积够15年的就可以了。累计缴费满15年，只是能够按月领取基本养老金的最低标准，缴费年限越长、缴费基数越高，退休后领取的养老金才越多。
2
享受哪些待遇？城乡居民养老保险待遇，由基础养老金和个人账户养老金构成，支付终身。
1、基础养老金：每月元，累计缴费超过15年，每超过1年，基础养老金增加10元。
2、个人账户养老金：个人账户全部存储额/，参保人死亡，其个人账户资金余额可以依法继承。
3
个人缴费及补贴标准个人缴费分每年元-元共12个档次，参保人自主选择档次缴费，多缴多得。区县政府对本辖区户籍参保人缴费根据个人缴费数额给予对应每年元-元的缴费补贴标准。
4
养老保险断缴后果养老保险中断期间是不计算工龄的，因此以后的工龄工资会减少。养老金是按照退休当年的平均工资作为参数的，但是会在退休之后将一生所中断的时间累加，累计中断24个月就会前推两年计算养老金。也就是说，如果你退休的时候，即使交满了15年，如果累计断交10年，也会随之往前倒推10年。
生育保险
1
领取条件必须同时具备下列条件：
1、具有本市城镇户籍;
2、参加本市城镇社会保险;
3、属于计划内生育;
4、在按规定设置产科、妇科的医疗机构生产或者流产(包括自然流产和人工流产)。
2
享受哪些待遇？（一）生育生活津贴
1、妊娠７个月（含７个月）以上生产的，按３个月享受生育生活津贴；
2、妊娠不满７个月早产的，按３个月享受生育生活津贴；
3、妊娠３个月（含３个月）以上、７个月以下流产的，按１个半月享受生育生活津贴；
4、妊娠３个月以下流产或者患子宫外孕的，按１个月享受生育生活津贴
注：生育生活津贴＝缴费基数×产假时间
（二）生育医疗费补贴
1、妊娠7个月（含7个月）以上生产或妊娠不满7个月早产的从业妇女领取标准为元
2、妊娠3个月（含3个月）以上，7个月以下自然流产的从业妇女领取标准为元
3、妊娠3个月以下自然流产的从业妇女领取标准为元
失业保险
1
领取条件1、失业前公司与个人已经缴纳失业保险费满1年；
2、非因本人意愿中断就业的，这点比较重要，自动上交辞呈是没有用的；
3、已经进行失业登记，并在失业登记表上填写有求职要求的。
2
享受哪些待遇？3
领取期限1、累计缴费时间在1至5年之间的，最长能够领取12个月的失业保险金；
2、累计缴费时间在5至10年之间的，最长能够领取18个月的失业保险金；
3、累计缴费时间10年以上的，最长能够领取24个月的失业保险金。
工伤保险
1
申办条件1、用人单位按规定缴纳工伤保险费；
2、工伤人员须经过区（县）人力资源和社会保障局工伤认定、劳动能力鉴定；
3、工伤人员事故发生当月已参加本市城镇社会保险，并按规定缴纳了社会保
注：《工伤保险条例》第15条规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。所以发病后第49小时死的，都不算工伤！也就是说工伤48小时外不赔付！
2
享受哪些待遇？公积金
1
使用用途1、购房
2、建造
3、租房
4、父母给儿女购房
5、销户可提取全部余额
6、纳入低保特困可提取
7、治疗重大疾病
2
申请条件1、申请贷款前六个月正常连续缴存本市住房公积金；
2、自有资金支付购房款不低于20%；
3、具有稳定的经济收入和贷款偿还能力；
4、无尚未还清并可能影响贷款偿还能力的债务。
3
贷款额度首次购买
第二次购买且人均面积低于33.4平方米/人改善型住房
第二次购买且非改善型住房
贷款人数
1个贷款人
2个贷款人
1个贷款人
2个贷款人
1个贷款人
2个贷款人
缴纳基本公积金
30万
60万
20万
40万
10万
20万
缴纳补充住房公积金
10万
20万
10万
20万
5万
10万
合计
40万
80万
30万
60万
15万
30万
注：原则上首套房一个人可以贷出基本公积金账户余额的40倍，补充住房公积金的20倍，两者合计最高不超过40万。
4
住房公积金断缴后果申请住房公积金贷款，借款人需申请之月前连续按期足额缴存住房公积金十二个月以上，公积金断了后，是不可以办理贷款、合并公积金业务的！买房等严重受影响。
离职回老家五险一金怎么转？1跨省社保办理流程
一、所需资料：
1、接收地社保开具《接收函》，《接收函》上必须提供转移人身份证号码、转入地社保所在银行名称及转入地社保帐号。
2、本人须持《接收函》、社保手册、终止合同书到公司办理社保转移手续。转移手续办理时万家盛世人力资源公司会给转移人开具《养老保险转移清单》及《养老保险帐户明细》。
3、本人须持由公司开具的《养老保险转移清单》到医疗保险办公室办理医疗保险转移手续及医保帐户结清手续。
二、转移程序：
第一步：参保人跨省流动前到原参保地社保机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》。
第二步：参保人持缴费凭证、户口、身份证等到新就业地社保机构申请接续关系。
第三步：新就业地社保机构在15个工作日内审核申请人是否符合条件。
第四步：原参保地社保机构在收到《联系函》后15个工作日内，将清理申请人的参保缴费是否有欠费并办理养老保险基金划转，终止申请人在当地的参保关系，向新参保地发出《基本养老保险关系转移接续信息表》。
第五步：新参保地社保机构在收到《信息表》和转移基金后15个工作日内办结相关手续。
2离职后五险一金的转移
辞职后的社会保险：
1、办理社保转移手续后，在新单位续保(新单位在异地的需要异地社保中心的确认或者等待政策允许转入后再办理)。
2、办理社保关系转出手续后，以个人身份续保(持身份证和社保卡到社保中心办理)。
3、停保一段时间，以后再续保。
注意：停保的次月起停止医保报销医药费。因转移、转出和停保，前后几次个人的缴费年限和缴费金额累计计算。人力资源和社会保障局、社会保险服务部门。
辞职后的住房公积金：
1、将公积金账户里面的钱提取出来
注意：外地人辞职后提取公积金比较简单，但是本地人不一定能提取，另外部分城市规定，还在本市工作换单位也不可以提取住房公积金，反正要满足相关的公积金提取条件
2、办理住房公积金转移
注意：《住房公积金管理条例》第15条第2款规定：“单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。”
3、离职后公积金帐户暂时会被封存起来，但帐户里的钱还是你的，以后如果重新就业可以用原来的帐户继续缴纳。
以上有关五险一金的知识你都get了吗？
如果有局长没有提到的欢迎留言补充，
如有不明白也可以留言一起来讨论哦
（点击图片查看上海最新情报）
赞赏
